Depuis plusieurs semaines les bénéficiaires des IEG en Ile de France (IDF) se sont mobilisés contre la mise en œuvre de l’accord national moyens bénévoles signé par la CFDT et CFE CGC. Les employeurs ont noté la mobilisation grandissante et, sous la pression des personnels avec la CGT, ont accordé un RDV le 2 juillet à 16h. La délégation CGT IDF a porté l’exigence d’une reconnaissance de notre spécificité régionale…Lire la suite »
La baisse des effectifs de la R&D ne fait que se poursuivre depuis 2015 : pour info fin 2015 il y avait 2127 agents selon le document « perspectives d’emploi 2016-2018 », 1941 agents à fin 2017 et dans le document présenté aujourd’hui à la fin 2018 ce ne sont plus que 1905 (donc 5 en CFC donc sur le départ sans remplacement) qui sont comptabilisés. Et vous nous annoncez de nouvelles baisses.…Lire la suite »
Au cinéma Jacques Tati d’Orsay Le cinéma d’Orsay Jacques Tati diffusera le film “Main Basse sur l’énergie” le 20 juin à 20h en présence du réalisateur Gilles Balbastre et de Julien Lambert représentant de la Fédération Mines Energie de la CGT sur les questions d’avenir industriel.
Déclaration CGT en Comité d’établissement le 13 mars 2019 A 6 mois d’intervalle, dans deux intersyndicales R&D consécutives, en mars et en octobre derniers, la direction insistait sur le caractère quasi-indécent des augmentations de salaire dont auraient bénéficiés les agents ces dernières années et qu’elle attendait plus de reconnaissance de la part des agents. En mars elle évoquait les, augmentations sur 10 ans des salaires moyens à la R&D, en…Lire la suite »
Le secrétaire CGT du comité d’entreprise d’EDF, François Dos Santos, s’élève contre la volonté du gouvernement de découper le groupe en deux filiales distinctes. https://www.lemonde.fr/economie/article/2019/04/15/edf-modifier-le-perimetre-du-groupe-est-inacceptable_5450416_3234.html
La CGT, comme les trois autres organisations syndicales représentatives d’EDF, est engagée depuis octobre 2018 dans les négociations dites “Dialogue Social 2020” qui concernent notamment les futurs périmètres de Comités Sociaux et Économiques (CSE) : les nouvelles Institutions Représentatives du Personnel (IRP), instituées par les ordonnances Macron de 2017. Il nous semble essentiel de vous fournir des éléments d’informations sur ces négociations dans un contexte de remise en cause de nos…Lire la suite »
Mr le président, pouvez-vous lever le doute qui pèse sur le statut des emplois de la R&D ? La note Recrutements et Mobilités Groupe France Modalités opérationnelles datant d’il y a plus d’un an, précise les conditions de mobilités en interne du groupe entre des filiales hors statut et les entreprise des IEG et indique : « Sauf exception, il est embauché au statut des IEG pour toutes les activités cœur de métier ».…Lire la suite »
Depuis novembre dernier, la société ELIOR a repris le marché du nettoyage des locaux tertiaires du site de Chatou, succédant à la société LIMPA. Les treize salariés qui étaient à LIMPA ont été transférés à ELIOR. On peut tout de même rappeler, qu’il y a une vingtaine d’année, l’équipe de ménage avait un effectif de plus de 30 personnes pour un nombre d’occupants du site équivalent. La plupart des salariés…Lire la suite »
