Entretien individuel : Valider ou pas son EAP Depuis 2016, une nouvelle forme d'entretien individuel EAP (Entretien annuel de performance ou Entretien d'appréciation du professionnalisme) a été généralisée à la R&D. Ce nouvel entretien se fait sous forme informatique et... Communiqué intersyndical (CGT,FO,Sud Energie, CFDT, CFTC) - Lire la suite
Après la très forte mobilisation du 9 mars pour le retrait du projet de loi El Khomri, le gouvernement a prétendu avoir revu son projet de loi « Travail ». Les aménagements annoncés par le Premier Ministre et rédigés ce week-end par... Déclaration CGT au comité d’établissement R&D du 15/03/16 - Lire la suite
Pendant le Comité de Dialogue en charge du suivi de l’Accord sur la Responsabilité Sociale du Groupe EDF, les représentants du personnel sont informés, en séance, par leurs collègues belges que 14 salariés d’EDF Luminus viennent d’être remerciés «... En Belgique, le Groupe EDF remercie ses salariés… A la hussarde ! - Lire la suite
Forfait jours, Temps de travail et organisation : Où en est on? La CGT a animé la bataille contre la mise en place du forfait-jour (FJ) à EDF pour quatre raisons essentielles : Contre l'augmentation du temps de travail que... Forfait jours, Temps de travail et organisation - Lire la suite
300 A 400 SUPPRESSIONS DE POSTES A LA R&D La Direction d’EDF a demandé à la Direction d’EDF R&D de réduire fortement les effectifs de la Recherche : -80 en 2016, entre -66 et -80 en 2017, -50 en 2018 (mais... Grève le 31 janvier contre les suppressions de postes - Lire la suite
NON à la casse d’EDF et du Service Public de l’électricité et du gaz Non au Plan Social : Maintien de tous nos effectifs statutaires Maintien de tous nos sites à EDF et dans les IEG Préparons la grève nationale du 7... Grève le 7 mars contre la casse d’EDF - Lire la suite